Lead Architekt Security Services (m/w/d) in Fellbach

Über uns Sie stehen fürkollegiale Zusammenarbeit, schätzen einegroße Aufgabenvielfaltund übernehmen gerneVerantwortung? Dann sind Sie bei FI-TS richtig! Als einer dergrößten Partner für den IT-Betrieb der Finanz- und Versicherungsbranchemit führenden Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern als Kunden betreibt FI-TS Anwendungen und stellt Cloud-Services sowie klassische Rechenzentrumsleistungen zur Verfügung.FI-TSgehört derSparkassen-Finanzgruppeund damit der größten Kreditinstitutsgruppe in Deutschland und Europa an. Anfünf Standortenin Deutschland beschäftigt FI-TSca. 1.000 Mitarbeitende. Als Lead Architekt Security Services (m/w/d) verantworten Sie die Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsarchitektur bei FI-TS. Sie vertreten die Fragestellungen zur IT-Sicherheitsarchitektur in den Architekturboards und Gremien der Kunden und beraten Geschäftsführung und Bereichsleitung in technisch-strategischen Fragestellungen. Damit leisten Sie einen maßgeblich Beitrag zum Leistungsversprechens von FI-TS „Führend im regulierten IT-Betrieb“. Aufgaben • Sie prüfen die Sicherheitsaspekte der Architektur übergreifend über alle Domänen und stellen im Rahmen von Architekturentscheidungen sicher, dass die architekturrelevanten Sicherheitsanforderungen erfüllt werden bzw. daraus resultierende Risiken gemanagedwerden • Sie prüfen Bebauungs- und Architekturpläneim Hinblick auf die IT-Sicherheit und geben diese frei • Sie führen fachlich ein Team von dezentralen Senior-Architekten in IT-Sicherheitsfragestellungen • Sie coachen und entwickeln dieses Team fachlich weiter und begleiten es bei der Bearbeitung von Individualanfragen • Sie nehmen die Rolle des FI-TS Kryptographie-Beauftragten wahr und legen die Strategie für den Einsatzkryptographischer Verfahren und Systeme in Absprache mit dem CISO unter Berücksichtigung geltender Gesetze und Compliance-Anforderungen fest • Siehaben darüber hinaus eine koordinierende Funktionzwischen dem Informationssicherheitsmanagement, dem IT-Architekturmanagement und den Fachabteilungen in der Produktion und steuern die Umsetzung der Vorgaben aus den Sicherheitsrichtlinien in den IT-Architekturen über alle Domänen hinweg • Neben dem FI-TS Architekturboard vertreten Sie übergreifend alle Fragestellungen der IT-Sicherheitsarchitektur in den Architekturboards und Gremien mit unseren Kunden • Sie wirken als „Architekt auf der Baustelle“ in strategischen Programmen und Projekten von FI-TS mit und klären Abhängigkeiten zwischen verschiedenen Vorhaben Profil • Sie haben tiefgreifende Fachkenntnisse und langjährige Erfahrungen in komplexen IT-Architekturen und ganz besonders auf der Ebene der Sicherheitsarchitektur • Sie verfügen darüber hinaus über exzellente Kenntnisse in regulatorischen Anforderungen wie ISO 27001 oder MARisk sowie deren Adaption in kritischen IT-Infrastrukturen • Idealerweise hatten Sie im Rahmen Ihrer bisherigen Tätigkeit bereits Berührungspunkte zu Cloud-Plattformen und DevOps-Methoden • Sie sind mit Verschlüsselungstechnologien und Verfahren im Zertifikatsmanagement vertraut • Sie kennen die Prozesse im Architekturmanagement und im Informationssicherheitsmanagement, denken und handelnabteilungsübergreifend und unternehmerisch • Ihr Arbeitsstil ist selbstständig und von hoher Eigeninitiative geprägt • Sie haben sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten bis zur Ebene der Geschäftsführung • Zudem können Sie zielgruppengerecht Konzepte aufbereiten und präsentieren • Sie haben die Bereitschaft und Fähigkeit, Entscheidungen im Rahmen Ihrer Verantwortung zu treffen und konsequent umzusetzen • Vernetzung, E2E-Verantwortung und Teamarbeit sind für Sie eine Selbstverständlichkeit • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Wir bieten Arbeitsumfeld • Kollegiales Miteinander • Großes Aufgabenspektrum • Möglichkeit von Verantwortungsübernahme • Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose • Getränke am Arbeitsplatz • Gute Lage und ÖPNV-Anbindung • Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende an fast allen Standorten Zusatzleistungen • Corporate Benefits der S-Finanzgruppe • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Betriebliche Altersvorsorge • Gute Sozialleistungen • Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm Work-Life-Balance • Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich • Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit) • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub